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Jobs als Projektleiter: 9.253 Stellenangebote


Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) in Erftstadt: unbefristete Vollzeitstelle mit bis zu 85.000 € Jahresgehalt, Dienstwagen und großem Gestaltungsspielraum.

Zahnarzt/Zahnärztin oder zahnärztliche Leitung im Raum Osnabrück: moderne Praxis, eigenverantwortliches Arbeiten, attraktive Vergütung und langfristige Perspektive.

Gestalten Sie die Landesgartenschau Nürnberg 2030: Steuern Sie Bau- und Infrastrukturprojekte und prägen Sie ein bedeutendes Stadtentwicklungsprojekt mit viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum.

Als Architekt / Projektarchitekt (m/w/d) in Fulda gestalten Sie Handels-, Gewerbe- und Wohnimmobilien ganzheitlich – von der ersten Idee bis zur Umsetzung, aus Bauherrenperspektive.

09.11.2026 / Teppich-Kibek GmbH / Hanau
Leiten Sie die Kibek-Filiale in Hanau, führen Sie Ihr Team zum Erfolg und gestalten Sie das Einkaufserlebnis rund um Teppiche und Wohnwelten – mit attraktiver Provision und starken Zusatzleistungen.

09.11.2026 / Teppich-Kibek GmbH / Hanau
Leiten Sie die Bodenbelagsabteilung bei Kibek in Hanau, beraten Kunden und verantworten Verkauf, Warenpräsentation sowie den wirtschaftlichen Erfolg – mit Provision, 30 Tagen Urlaub und attraktiven Extras.

Betriebsingenieur*in in Gersthofen: Gestalten Sie die Zuverlässigkeit und Weiterentwicklung anspruchsvoller Produktionsanlagen – mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und attraktiven Zusatzleistungen.

09.11.2026 / Stadtwerke Wiesbaden Netz GmbH / Wiesbaden
Energiefachwirt (m/w/d) für Einspeiseabrechnung und Mieterstrom: Gestalten Sie Abrechnungen und Projekte für die Energiewende – mit flexibler Arbeitszeit und attraktiven Benefits.

09.11.2026 / Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis / Heidelberg
Das Jobcenter Rhein-Neckar-Kreis sucht eine Teamleitung Leistung (w/m/d) in Teilzeit (50 %) in Heidelberg. Gestalte Prozesse und Digitalisierung und führe ein Team – mit sicherem Arbeitsplatz, flexiblen Arbeitszeiten und Weiterbildung.

09.11.2026 / Oberlausitz-Kliniken gGmbH / Bautzen
Leiten Sie das Personalmanagement der Oberlausitz-Kliniken und verbundener Unternehmen – mit strategischem Gestaltungsspielraum und Verantwortung für zukunftsfähige Personalprozesse.