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Jobs als Krankenpfleger: 6.497 Stellenangebote


Pflegedienstleitung (m/w/d) für eine stationäre Senioreneinrichtung im Raum Augsburg: unbefristete Vollzeitstelle mit 60.000–75.000 € Jahresgehalt und viel Gestaltungsspielraum.

Der Tierschutzverein Stuttgart sucht einen tierlieben Tierpfleger (m,w,d) in Vollzeit für sein Tierheim, das täglich 700-900 Tiere betreut. Bringen Sie Ihre Leidenschaft für Tiere ein!

06.11.2026 / Pflegedienst Leyendecker / Köln
Pflegehilfskraft/Pflegeassistenz mit LG1- und LG2-Schein in Teilzeit (25 Std.) beim ambulanten Pflegedienst in Köln – mit wertschätzendem Team und attraktiven Zusatzleistungen.

07.11.2026 / Landratsamt Hohenlohekreis / Künzelsau
Mitarbeiter (m/w/d) für den Pflegestützpunkt in Teilzeit (60 %): beraten, Hilfen koordinieren und die Versorgung Pflegebedürftiger aktiv mitgestalten.

06.11.2026 / Stiftung Hensoltshöhe / Gunzenhausen
Pflegehilfskraft (m/w/i) in Teilzeit: Unterstützen Sie die Bewohnerinnen im Feierabendhaus mit einfühlsamer Pflege und profitieren Sie von attraktiver Vergütung und zahlreichen Zusatzleistungen.

Als Pflegehilfskraft im ambulanten Dienst in Aschaffenburg unterstützen Sie ältere Menschen zu Hause – mit einem herzlichen Team und attraktiven Zusatzleistungen.

28.10.2026 / AlexA Seniorendienste GmbH / Brandenburg an der Havel
Gestalten Sie die Zukunft der Pflege als motivierte Pflegefachkraft ambulant (m/w/d) in Brandenburg an der Havel. Seien Sie Teil unseres engagierten Teams und bringen Sie Ihre Leidenschaft für die Pflege ein!

Pflegehilfskraft/Pflegefachassistenz (m/w/d) in Willingen: Betreue ältere Menschen individuell und werde Teil eines kollegialen Teams – mit Weiterbildung, Zuschlägen und sicherem Arbeitsplatz.

Pflegehilfskraft (m/w/d) in Teilzeit in Großbeeren: Unterstützen Sie Menschen ambulant in einem familiären Team und profitieren Sie von attraktiver Vergütung, 30 Urlaubstagen und vielfältigen Zusatzleistungen.

11.11.2026 / Johanniterhaus Celle / Celle
Wohnbereichsleitung / stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Celle: Gestalten Sie Pflegequalität und gewinnen Sie Mitarbeitende – mit attraktiver Vergütung, 30 Urlaubstagen und vielfältigen Zusatzleistungen.